(R.I.) Le gouvernement du Québec pose un nouveau geste concret pour améliorer l'accès aux soins pour la population et alléger la charge administrative des médecins. En coupant dans la bureaucratie, il permet de libérer 310 000 nouveaux rendez-vous médicaux, portant à près de 590 000 le nombre total de rendez-vous supplémentaires rendus possibles grâce aux mesures mises en place.

 

Afin de concrétiser cette démarche, le ministre de la Santé, Christian Dubé, annonce que le gouvernement du Québec publiera, le 12 novembre, un nouveau Projet de règlement sur les services médicaux que peut exiger un assureur ou un administrateur de régime d'avantages sociaux.

 

Éliminer la paperasse liée aux assureurs privés

Le projet de règlement, qui découle de la Loi visant principalement à réduire la charge administrative des médecins (projet de loi 68), vise à simplifier l'accès aux soins couverts par les assurances. Celui-ci permettrait de débloquer environ 310 000 rendez-vous supplémentaires par année pour les Québécois. Il vise à :

 

-abolir l'obligation d'une prescription médicale pour le remboursement de services d'intervenants couverts par les assureurs, comme la physiothérapie : environ 255 000 rendez-vous;

 

-éliminer les consultations médicales pour le remboursement d'aides techniques assurées, sauf pour certaines exceptions : près de 55 000 rendez-vous.

 

Cela s'ajoute aux mesures déjà annoncées pour éliminer de la paperasse, totalisant ainsi près de 590 000 rendez-vous libérés par année, incluant notamment :

 

-des formulaires pour les médicaments d'exception : 17 000 rendez-vous;

 

-des billets d'absence de moins de cinq jours pour l'école : 50 000 rendez-vous;

 

-des billets pour des absences de trois jours et moins : 88 000 rendez-vous;

 

-un assouplissement CNESST : 120 000 rendez-vous.

 

Citation :

«Cette annonce majeure viendra faire une immense différence dans la vie des Québécois. Nous mettons tout en œuvre pour alléger le travail des médecins afin qu'ils puissent consacrer plus de temps aux patients. Ce projet de règlement contribuera à libérer de nombreuses plages de rendez-vous en première ligne et à améliorer l'accès aux soins en plaçant les besoins réels des patients au cœur de notre système de santé.»

 

Christian Dubé, ministre de la Santé

 

Faits saillants :

Le projet de règlement sera prépublié à compter du 12 novembre dans la Gazette officielle pour une période de consultation publique de 45 jours.

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(R.I.) : communiqué que nous avons repris intégralement.

(R.I.) Unifor Québec dénonce le désengagement du gouvernement Legault envers l'industrie forestière et les communautés qui en vivent. En annonçant, plus tôt cette semaine, que le Québec pourrait perdre la moitié de ses emplois forestiers sans présenter de véritable plan de bataille, la CAQ envoie le signal qu'elle a baissé les bras avant même de se battre.

 

Après l'échec retentissant de son projet de réforme forestière, la CAQ donne l'impression de vouloir détourner son attention du secteur forestier précisément au moment où il en a le plus besoin. Pendant que les partenaires du milieu multiplient les collaborations et appellent à une réponse stratégique, axée sur la résilience et la diversification, Québec les laisse tomber.

 

Cet abandon marginalise et affaiblit la position du Québec et nuira à tous les travailleurs et travailleuses du secteur forestier. En août, Ottawa a mis sur la table 1,25 G$ pour soutenir la filière. Combien de ces sommes la CAQ est-elle en train de laisser filer? Si le gouvernement du Québec ne croit plus à sa propre industrie forestière, pourquoi le fédéral redirigerait-il ces montants chez nous?

 

«Quand un premier ministre annonce la disparition potentielle de dizaines de milliers d'emplois forestiers sans même rassurer les communautés ni présenter un plan de bataille pour sauver l'industrie, il envoie un message brutal aux travailleurs des régions : vous êtes sacrifiables, a déclaré Daniel Cloutier, directeur québécois d'Unifor. Pour Unifor, c'est inacceptable. Nos membres ne sont pas des chiffres dans une colonne : ce sont des femmes et des hommes qui veulent continuer de vivre et de travailler dignement chez eux, dans leurs villages, dans leurs villes.»

 

Pour qu'elles réussissent, les politiques industrielles doivent répondre à des objectifs stratégiques clairs et une vision à long terme de notre développement collectif. Elles doivent également être fondées sur une évaluation en continu qui rassemble les partenaires. Le bilan de l'approche "coup de circuit" préconisée par le gouvernement est catastrophique. Pire, pendant que François Legault se désintéresse de la forêt et que les échecs s'accumulent, son ministre du Travail, Jean Boulet, tente de se présenter comme le grand défenseur des travailleuses et travailleurs en s'attaquant aux syndicats et en voulant affaiblir leur capacité d'action.

 

Pour Unifor, la CAQ gouverne pour les grandes entreprises, pas pour les travailleuses et travailleurs. Elle se préoccupe du nombre d'emplois, mais pas du sort des gens qui les occupent. En traitant les travailleuses et travailleurs comme une commodité interchangeable et déplaçable, le gouvernement oublie complètement les individus affectés par ses politiques.

 

«On ne laissera pas ce gouvernement usurper le titre défenseurs des travailleuses et des travailleurs, a poursuivi Daniel Cloutier. Ce sont les syndicats qui se tiennent aux côtés des communautés, qui se battent pour de vrais plans de relance, pour une stratégie industrielle de long terme et pour des emplois de qualité. Ce qu'il nous faut, ce n'est pas un gouvernement qui change de sujet quand ça va mal, mais un leader qui se bat avec nous pour chaque emploi et chaque région.»

 

Unifor Québec exige une véritable stratégie pour la forêt et ses régions, élaborée avec les syndicats, les élus municipaux, les Premières Nations et l'ensemble des acteurs du milieu, plutôt qu'un abandon désorganisé de tout un pan de notre économie

 

À propos d'Unifor

Unifor est le plus grand syndicat du secteur privé au Québec et au Canada, représentant plus de 320 000 membres dans tous les secteurs de l'économie. Unifor se bat pour les droits de tous les travailleurs et travailleuses. Il lutte également pour l'égalité et la justice sociale au pays et à l'étranger et aspire à apporter des changements progressifs pour un avenir meilleur. Au Québec, Unifor représente près de 55 000 membres et est affilié à la plus grande centrale syndicale du Québec, la Fédération des travailleurs et travailleuses du Québec (FTQ).

 

SOURCE Syndicat Unifor Québec

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(R.I.) : communiqué que nous avons repris intégralement.